Diversi e innovativi rispetto al mercato

L'esperienza sul campo e il know-how al servizio delle esigenze del cliente, sono gli elementi che rendono la nostra offerta ogni volta diversa. La capacità di rispondere in modo flessibile a richieste e situazioni in costante evoluzione è ciò che ci rende innovativi.

  • Il nostro modello di business e tutte le nostre energie sono rivolti esclusivamente al mondo Corporate.
  • Abbiamo un approccio e un modello di business strutturati per essere flessibili, sia nell’erogazione che nella progettazione.
  • Non abbiamo un unico metodo. Ogni percorso per essere efficace, deve necessariamente essere diverso dagli altri.
  • Abbiamo un sistema di recruiting testato che garantisce una buona qualità dei docenti.
  • Miglioriamo continuamente la qualità dei docenti, sia in termini di formazione che di controllo sul campo.
  • Facciamo attenzione ai feedback dei clienti, che usiamo per migliorare la nostra proposta anche in chiave motivazionale.
  • Crediamo importante misurare i risultati (miglioramenti), fornendo informazioni puntuali ed esaustive sull’andamento del percorso (lato HR e lato studente).
  • Non siamo vincolati dal luogo, ma offriamo ovunque lo stesso servizio e diamo all’azienda un unico interlocutore (il back office è sempre lo stesso, mentre il luogo di erogazione cambia in base alle esigenze del cliente).
  • L’aspetto più importante è l’analisi dei bisogni, a cui segue la progettazione del percorso e la sua gestione.
  • Il controllo, il monitoraggio e la reportistica, sono di fondamentale importanza e costituiscono una delle chiavi primarie della nostra efficacia.
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